Søgeresultat

Udgivelser

Fravær og arbejdskonflikter

https://www.dst.dk/da/Statistik/udgivelser?page=666

Udgivelser

Fravær og arbejdskonflikter

https://www.dst.dk/da/Statistik/udgivelser?page=116

Udgivelser

Fravær og arbejdskonflikter

https://www.dst.dk/da/Statistik/udgivelser?page=137

Udgivelser

Fravær og arbejdskonflikter

https://www.dst.dk/da/Statistik/udgivelser?page=540

Udgivelser

Fravær og arbejdskonflikter

https://www.dst.dk/da/Statistik/udgivelser?page=433

FRA030: Fravær på arbejdspladser i virksomheder og organisationer

arbejdsfunktion, køn, fraværsindikator og fraværsårsag
2013-2024 (-)

https://www.statistikbanken.dk/FRA030

Statistikbanktabel

LIGEHI8: Ligestillingsindikator for fraværsdagsværk ved egen sygdom (gennemsnitlig)

indikator, sektor, arbejdsfunktion og alder
2013-2024 (Antal)

https://www.statistikbanken.dk/LIGEHI8

Statistikbanktabel

FRA025: Fravær på statslige arbejdspladser

område, køn, fraværsårsag, branche (DB07) og fraværsindikator
2013-2024 (-)

https://www.statistikbanken.dk/FRA025

Statistikbanktabel

Historien om statistik

Siden er flere og flere forhold på arbejdsmarkedet kommet med i statistikkerne: Blandt andet løn, arbejdstid, pendling, medlemskab af fagforeninger, fravær

https://www.dst.dk/da/Statistik/temaer/historien-om-statistik

Analyser: Færre fædre holder højst to ugers barselsorlov

Derudover kan der muligvis være større, praktiske barrierer for barselsorlov på små arbejdssteder, da fraværet af en enkelt medarbejder kan have større

https://www.dst.dk/analyser/55714-faerre-faedre-holder-hoejst-to-ugers-barselsorlov

Analyse